会上,市卫生局局长、市医改办主任郑和平总结了今年以来我市各项医改工作推进情况,并对下一步工作提出了要求。一是省医改领导小组对《南充市公立医院改革试点工作实施方案》批复后,立即将《实施方案》和《2014年度公立医院改革工作要点及责任分工方案》按照程序报市委、市政府审定出文。二是建立医改推进工作三项制度,即:建立半月一次的重点部门联系会议制度、每周医改办例会工作制度、每月医改进展通报制度。三是抓紧制定分级诊疗、法人治理结构等方面的配套文件;尽快做好取消省、市级公立医院药品加成的准备工作,重点是医疗服务价格的调整。四是医改办全体成员要按照职责分工,各负其责,各司其职,密切配合,全力打好改革攻坚战。五是按照“改革与宣传相结合”的原则,加大宣传力度,大力营造良好的改革氛围。
会议明确了市医改办领导的责任分工和市医改办工作人员的重点改革任务分工。